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Entrevista com Juliana Aquino e Egnalda Cortês

#programas
data da publicação 12/03/2020 14h00
Egnalda Cortês, CEO da Cortês Assessoria
Egnalda Cortês, CEO da Cortês Assessoria (Entrevistada)
Considerada uma das pessoas mais influentes do mercado digital pelo Youpix e uma das mulheres mais inspiradoras de 2017 pelo Think Olga, sou a fundadora e CEO da Cortes Assessoria - a primeira agência de influenciadores negros da América Latina.
 
A Côrtes tem como missão potencializar profissionais que por séculos foram invisibilizados a fim de promover seu protagonismo no mercado e criar mais diálogos, reflexões e ações efetivas na sociedade através da comunicação. Sua criação em 2016 se deu quase que de forma involuntária quando meu filho entrou no universo dos creators. Foi a partir do agenciamento do seu canal, construção da estratégia comercial e capitalização que enxerguei uma oportunidade de negócio e passei a potencializar outros criadores de conteúdo e promover parcerias entre marcas - o que me levou a ser uma das 15 mentoras de aceleração de negócios de canais da Google no Brasil no mesmo ano.
 
Meu background anterior a Côrtes são em 22 anos no mercado corporativo, onde desenvolvi uma carreira na área comercial até me tornar executiva, sendo destacada pela forma que fazia a gestão de pessoas, obtinha resultados e buscava soluções com criatividade.
 
Hoje trabalho para que todos os creators negros continuem tendo voz ativa em meio a publicidade e busco sempre construir relações de equilíbrio entre marcas e creators. Meu compromisso é fazer um trabalho relevante para o mercado e para o empoderamento negro. 
 
Juliana Aquino, Coordenadora de CRM na PagSeguro UOL
Juliana Aquino, Coordenadora de CRM na PagSeguro UOL (Entrevistada)
Comunicação pra mim é mais que uma disciplina humana, é uma ferramenta poderosa na conversão de negócios. Usá-la de maneira acertada no que diz respeito à definição de discurso, no local e momento certo e com um olhar direcionado, gera interesse, conexão e o mais importante: fidelidade.
 
Passei por diversas áreas nestes (muitos) anos de atuação. Comecei minha carreira trabalhando em agências de propaganda, primeiro como diretora de arte, depois como gestora de clientes/projetos. Em seguida aceitei o desafio de trabalhar em empresas, como head de marketing, com a oportunidade de implementar projetos tendo uma visão global do negócio. A Consultoria em comunicação surgiu quase naturalmente como consequência deste caminho trilhado por multidisciplinas, inicialmente atuando de forma autônoma como parceira na estruturação de estratégias de comunicação e assessoria em branding de novas empresas e posteriormente como colaboradora em empresas.
 
Questionadora, com visão de grande angular, procuro trabalhar sempre focada em objetivos unindo necessidades reais, soluções e skills da equipe ao processo; somando às decisões estratégicas, o cenário atual do mundo no que diz respeito à novidades e comportamento. 
Neivia Justa
Neivia Justa (Âncora)
Palestrante profissional em Comunicações, Gerenciamento de Reputação, Rede, Marca Pessoal, Liderança Feminina e Diversidade e Inclusão desde maio de 2015
 
Cultura, gerenciamento de mudanças e ensino de liderança na Digital House desde julho de 2018
 
Ensino de diversidade e inclusão no local de trabalho no Instituto Singularidades desde abril de 2019
 
Influenciador digital de empresas - LinkedIn Top Voice desde novembro de 2018
 
Escritor (artigos mensais) do Jornal O Povo desde março de 2018
 
Programas de mentoria diversificada e inclusiva para executivos desde janeiro de 2019
 
Programas de mentoria de liderança de mulheres para jovens executivos desde janeiro de 2018
 
Probono / programas de orientação voluntária para meninas em escolas públicas e ONGs desde janeiro de 2018
 
Projeto de Gerenciamento Interino de Marketing e Comunicação para Outbound Brasil, Liralink Angola, startup EdgeMakers, Burson Marsteller e Grupo Impacta Tecnologia.
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